CEO Lê Diệp Kiều Trang chạy xe ôm Go-Viet, khuyến khích các lãnh đạo công ty trải nghiệm làm tài xế

167

Đây là hành động được các nhân sự cao cấp của GoViet thực hiện nhân kỷ niệm 1 năm hãng gọi xe này chính thức tiến vào thị trường Việt Nam.

CEO Lê Diệp Kiều Trang chạy xe ôm Go-Viet, khuyến khích các lãnh đạo công ty trải nghiệm làm tài xế
Mới đây, trên trang cá nhân của mình, CEO Lê Diệp Kiều Trang đã đăng tải đoạn video thử nghiệm làm tài xế xe 2 bánh của GoViet. Trong video này, nữ lãnh đạo cấp cao của GoViet cũng mặc áo đồng phục màu đỏ, sử dụng app để đón khách như bất kỳ tài xế nào khác.

Được biết, để kỷ niệm 1 năm ứng dụng gọi xe Go-Viet ra mắt, ban điều hành của hãng đã thực hiện thử thách mang tên “On the road challenge – Thử thách làm tài xế Go-Viet”. Ngoài CEO Lê Diệp Kiều trang, thử thách còn có sự tham gia của các nhân vật chủ chốt trong công ty như: bà Lý Vày Hàu, Giám đốc quản lý và vận hành đối tác lái xe, ông VaiBhav Gupta, Giám đốc định vị Cung cầu thị trường,…

Các cán bộ, nhân viên trên thực hiện thử thách với dịch vụ xe ôm 2 bánh Go-Bike và dịch vụ giao đồ ăn Go-Food để hiểu hơn về thị trường cũng như các đối tác tài xế.

Ra mắt tại TP. Hồ Chí Minh vào tháng 8/2018, và Hà Nội 1 tháng sau đó, Go-Viet cho biết đã nhanh chóng hoàn thành 100 triệu chuyến xe ở cả hai thành phố, với sự tăng trưởng hơn 400% số lượng đơn đặt hàng chỉ trong 12 tháng hoạt động, thu hút sự tham gia của 125.000 đối tác tài xế.

Trong mảng giao nhân đồ ăn, Go-Viet tuyên bố Go-Food đang trở thành đơn vị dẫn đầu kết nối khách hàng với 70.000 nhà hàng, cung cấp hơn 1 triệu món ăn trên app Go-Viet. Mỗi ngày riêng Go-Food tiếp nhận hàng trăm nghìn đơn hàng, tăng trưởng 25-35% mỗi tháng.

“Tôi rất tự hào về những gì đội ngũ Go-Viet và các đối tác của chúng tôi đã cùng nhau đạt được trong một thời gian ngắn như vậy. Thành công của Go-Viet được định nghĩa bởi giá trị mang lại cho các khách hàng, và khả năng nâng cao chất lượng cuộc sống”, CEO Lê Diệp Kiều Trang, khẳng định.

“Chúng tôi không chỉ đo lường thành công bằng các con số, mà còn bằng những tác động kinh tế-xã hội mà công ty có thể tạo ra. Đây là nền tảng để chúng tôi xây dựng một mô hình kinh doanh bền vững, lâu dài. Chúng tôi cam kết sẽ tiếp tục không ngừng hoàn thiện và đổi mới các giải pháp nhằm đáp ứng nhu cầu hàng ngày của người dân Việt Nam”.

Go-Viet cho biết hãng cũng đang hướng tới trở thành một “super-app” (siêu ứng dụng) dành cho Việt Nam, theo mô hình đang rất thành công mà Gojek đã triển khai ở Indonesia, một thị trường có điều kiện kinh tế, xã hội và đặc điểm dân số tương đồng với Việt Nam.

Nhật Ânh

Theo Trí Thức Trẻ

<“Khát” nhân lực AI: 12 sinh viên chưa ra trường lương 6.000 USD/tháng, ĐH Bách Khoa mở luôn chuyên ngành AI, điểm đầu vào tối thiểu 27!

<Việc “thổi còi” Zalo: Kiểm soát chặt sở hữu nước ngoài có yếu tố nhạy cảm!

<‘Sử dụng mạng xã hội nước ngoài, giống như não người Việt ở nước ngoài’